公司转让社保欠款,公司社保转移申请书

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公司转让社保欠款的责任归属

当公司发生转让时，社保欠款的责任归属是一个需要明确的问题。

社保欠款与公司转让的关系

如果公司在转让之前存在社保欠款，那么这个欠款的责任应该由原公司承担。根据劳动保障监察部门的规定，企业不缴纳社会保险费是严重侵害劳动者合法权益的行为，不能以停业、“转让”等理由“赖账”。

转让协议中的相关规定

在公司转让的过程中，如果涉及到了社保欠款的转移，相关的协议应该明确规定这笔欠款由谁来承担。例如，有些协议会明确规定，新公司需要继承原公司的所有债权债务，包括社保欠款在内。

法律法规的依据

根据《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律、法规的规定，如果新公司自愿接收了原公司的社保欠款，那么这笔欠款就应该由新公司来偿还。如果新公司没有在协议中明确接收这笔欠款，那么它不应该承担这一责任。

应急措施和法律后果

如果新公司不愿意承担原公司社保欠款的责任，那么债权人可以通过法律途径来解决问题。例如，可以向劳动保障监察部门投诉，或者通过法院诉讼的方式来追讨欠款。如果法院判决新公司需要偿还欠款，而新公司仍然不履行判决，那么债权人可以申请强制执行。

公司转让时社保欠款的责任归属取决于具体的协议内容和法律法规的规定。如果新公司没有在协议中明确接收这笔欠款，那么它不应该承担这一责任。如果新公司自愿接收了这笔欠款，那么它就有义务偿还这笔债务。在任何情况下，如果新公司不愿意承担责任，债权人可以通过法律手段来维护自己的权益。